S型雙吸中開泵為單級雙吸水平中開式離心清水泵，適應于工業(yè)和城市給排水泵，可作為工廠、城市、電站、水利工程等排水或給水用泵，亦可用于農(nóng)田灌溉?！癝”系列型泵是中開泵廠家研發(fā)出來的高效節(jié)能產(chǎn)品，具有結(jié)構(gòu)簡單，性能優(yōu)良的特點。供輸送不含固體顆粒的清水或物理、化學性質(zhì)類似于水的其它液體，被輸送的介質(zhì)溫度為0℃～80℃，允許進口壓力0.6MPa。

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雙吸離心泵的軸承選擇，2018年5月21日，為了能提升職業(yè)能力，湖南安全職院流體專業(yè)的師生一行蒞臨長沙中聯(lián)泵業(yè)總部基地及工廠生產(chǎn)車間現(xiàn)場學習，詳細考察并了解水泵生產(chǎn)工藝及結(jié)構(gòu)原理。中聯(lián)泵業(yè)總經(jīng)理李矛向各位師生講解了水泵的基礎知識并分享展示了自平衡多級泵，中聯(lián)泵業(yè)工廠車間的水泵生產(chǎn)鑄造實力更是讓參觀的師生們發(fā)出了一片嘆服。

DF型耐腐蝕化工泵系臥式單吸節(jié)段式多級離心泵，是在D型多級離心泵的結(jié)構(gòu)上改變了材質(zhì)、密封結(jié)構(gòu)改進而來的，流量：3.7-1350m3/h，揚程：49-1800m，過流部件采用的是鑄鋼或鑄不銹鋼材質(zhì)，能輸送溫度在負20到105攝氏度的腐蝕性液體，軸為全封結(jié)構(gòu),采用填料密封或機械密封，密封安全性高，使用壽命長。

煤礦用多級離心泵發(fā)生汽蝕會有哪些危害？作為保障煤礦井下安全生產(chǎn)的主要排水設備，多級離心泵發(fā)生汽蝕會導致產(chǎn)生各種噪音異響，引起整個機組發(fā)生振動/震動，更有甚者出現(xiàn)整個機組停車的現(xiàn)象；它也會泵的過流部件出現(xiàn)點蝕的現(xiàn)象，降低了泵的使用壽命；干擾葉輪和輸送的介質(zhì)之間進行能量傳遞，降低了整個泵的工作性能，導致無法繼續(xù)使用，雙吸離心泵的軸承選擇。

現(xiàn)在市面上的需求不斷在變化，市場的競爭壓力也日益激烈，面對有差異化多元化的客戶群體和產(chǎn)品需求，怎么樣去提升客戶的滿意度成為了中聯(lián)泵業(yè)發(fā)展中的第一任務。一直以來，中聯(lián)泵業(yè)非常高度重試服務質(zhì)量，堅持客戶就是一切的服務理念，不斷去優(yōu)化升級服務體系，提高服務團隊的綜合素質(zhì)及能力，不斷提升服務品質(zhì)，提供多樣化服務，能為客戶帶去更多的價值。

一般工廠生產(chǎn)用水主要輸送的介質(zhì)是清水、自來水、純凈水或看著類似于清水的液體，這種用清水泵的居多。DP型自平衡多級離心清水泵就很適用，該系列泵高效節(jié)能，性能穩(wěn)定，輸送的介質(zhì)的溫度在80度以下，輸送的流量設計范圍是3.7-1350m3/h，揚程設計范圍是73-1800m。

雙吸離心泵的軸承選擇，中聯(lián)泵業(yè)的離心泵大多使用的是集裝式機械密封，容易出故障的零部件也都采用高品質(zhì)的材料，采用316不銹鋼機械密封，o形圈采用最新的橡膠材料，耐腐蝕性能特別強，機械密封的壽命也長，省去了不少沒必要的維護工作，能節(jié)省維護保養(yǎng)管理費用。效率指標要高出國內(nèi)同類型的水泵及國外相對應的泵型2-12個百分點，所以節(jié)電的效果特別明顯。

2014年，長沙中聯(lián)泵業(yè)參與了湖南桂陽西河縣城供水應急提水工程一期項目的建設，基于中聯(lián)泵業(yè)在項目中的展現(xiàn)出來的技術(shù)實力，被湖南省桂陽縣高度稱贊，質(zhì)量和技術(shù)過硬，并被評為“重合同守信譽單位”。在此項目中，長沙中聯(lián)泵業(yè)解決了湖南桂陽西河縣供水源水短缺的問題，體現(xiàn)了中聯(lián)泵業(yè)的綜合實力以及強烈的社會責任感。

長沙中聯(lián)泵業(yè)前身長沙水泵工廠，初期創(chuàng)業(yè)班底由創(chuàng)始人潘世群先生牽引，聯(lián)合幾位股東共同創(chuàng)辦，1989年正式成立建成投產(chǎn)，是長沙本地早期成立的工業(yè)水泵設計、生產(chǎn)制造專業(yè)民營企業(yè)之一。于2019年，股改重組完成正式更名為長沙中聯(lián)泵業(yè)股份有限公司，企業(yè)簡稱“中聯(lián)泵業(yè)”，現(xiàn)距今已有三十一年發(fā)展歷史。

中聯(lián)泵業(yè)會合理使用管理人員，有一套完善的選拔制度，我們會對各個部門涌現(xiàn)的比較優(yōu)秀的人員，會及時跟進，著力培養(yǎng)，挖掘他們的長處，鍛煉他們的膽量和領導力，加強團隊意識和責任意思，發(fā)揮他們最大的崗位價值，從而提拔到合適的管理崗位上來，團結(jié)各部門的企業(yè)內(nèi)部員工，為公司的發(fā)展共同出謀劃策。